我们与上海龙之队的经理Van谈论了龙之队如何计划从守望先锋联赛0-16的开局中恢复,粉丝们的暴怒,以及管理层如何帮助选手适应外界的关注。
资深作者Dustin Steiner:你们如何计划从0-16的开局中恢复过来?
Van:现在教练职责主要由Kong承担,新教练王星睿Rui将在三月底抵达美国。队伍现在的状况是,我们在根据已有的选手和他们的英雄池调整战术。这对队伍来说不是个好消息,但我们会尽全力调整,争取在第二阶段接下来的比赛中能有更好的表现。
你们会如何安排Geguri和其他新选手?他们会和已有的龙队选手打轮换,还是作为首发上场?
Van:新选手对队伍是很好的加强,也能加深现在的英雄池,尤其是在特定的位置上。但守望先锋是一个团队游戏,所以我们会先尝试不同的组合和安排,再决定最好的首发阵容。
你可以谈谈你们如何提升队伍的士气吗?舞王和Diya的微博读起来让人心碎。
Van:我们还没有赢下一场比赛,这让队伍的士气很难提升。我们一般会尝试以下方法:
1. 给选手一些发泄的途径,让他们暂时放下游戏;
2. 和选手讨论心态问题,让他们在赛前放松;
3. 教练团会给他们讲比赛中反应出的问题,给他们提供解决方案,这会鼓励我们的选手,给他们更大信心。
除此之外,我们也组织集体外出的活动,也和其他队伍聚会。这些都会帮助提升队伍的士气。
在未来,我们会有健身课程和其他团建活动。我们也已雇佣了一位体育心理医生来帮助我们的选手。
为什么决定解雇U4?为什么在这个时候?
Van:我们暂时还不希望对此发表评论。
你可以说说龙之队面对的来自粉丝的批评吗?他们的愤怒是正确的吗?
Van:粉丝完全有权利质疑我们,甚至是对我们发怒。我们的成绩很差,也欢迎所有来自粉丝们的评论和建议。
但是,我们也在面临一些认知上的挑战,一些粉丝对教练的技战术安排、资源的分配和某些特定选手存在一定误会。这也给选手和教练带来了很大压力。
在你看来,上海龙之队获得成功的最大阻碍是什么?
Van:最大的挑战是时间。我们在进步的时候,其他队伍也在进步。我们只能通过更多的努力和更好的管理,才能弥补和其他队伍间的差距。
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